破茧大山深处:一场跨越七年的“云端”陪伴—— 埃里克森与美丽中国第十一期公益教练项目正式启动

想象一下这样的场景:你二十出头,带着改变世界的教育理想来到连绵的大山深处。但很快,理想被现实切割得细碎——调皮到让人崩溃的孩子、难以推进的课堂纪律、夜晚回到宿舍后无人倾诉的深沉孤独。面对这一切,年轻的支教老师该如何安放内心的焦虑,又该如何守住那颗跋涉千里的初心?

2026年4月2日晚,清明将至,春风已暖。一场旨在回答这一问题的“云端”相聚悄然展开。由埃里克森国际教练中心与美丽中国支教项目联合发起的第十一期公益教练项目正式启动。99余位拥有ICF国际认证资质的专业公益教练,与99余位扎根乡村一线的年轻教师,在屏幕两端郑重结对。

这不仅是一场启动会,更像是一次破冰、一个拥抱、一份绵延半年的温暖陪伴。

柔软的力量:当课堂从“控制”走向“呼吸”

在广袤的中国乡村,教育的痛点往往并不宏大,它就藏在一堂的生物课,或是教师紧锁的眉头间。

福建省沙县区一所中学的八年级生物教师孙琳,曾深陷“控制”的执念。面对课堂,她曾以为教师的威严建立在严格的规则之上。但紧绷的神经不仅没有换来成绩,反而让师生关系变得僵硬。

“改变发生在我与教练的对话中。”孙琳在启动会上回忆。教练没有教她具体的管理技巧,而是给了她一个绝对安全的空间,去接纳自己内心的无力与焦虑。当紧绷的弦被悄然松开,孙琳在教学中找回了久违的自由与创意。她开始带着孩子们用五颜六色的粘土和毛线,在课桌上笨拙却充满热情地捏出一个个“双螺旋结构模型”。那一刻,抽象的科学知识在孩子们指尖活了过来,而孙琳也终于明白:好的教育不是严防死守,而是点燃与释放。

和孙琳一样,支教老师代表潘秋宇也经历过类似的“暗礁”。她坦言,支教路上的孤独感是最侵蚀人的。但在教练非评判性的倾听中,她仿佛找到了一个情绪的避风港。“教练的陪伴让我知道,我不是在孤军奋战。我开始清晰地看到自己的优势,也看到了自己的盲区。”潘秋宇的声音里透着笃定。

资深公益教练彭丹柯看着屏幕里这些年轻的面孔,深有感触:“支教老师本身就蕴藏着巨大的创造力和解决问题的能量。我们教练不负责给答案,我们只是提供一个支持性的框架,陪着他们,把泥沼变成生长的沃土。”

专业的温柔:用严谨的方法论丈量公益

温度,绝非廉价的同情,真正的陪伴需要强大的专业底座作为支撑。作为一项已历经十期的成熟公益项目,这份温暖背后,是极其严谨甚至严苛的逻辑与方法论。“每一期项目,都是我们对支教老师的承诺,也是对乡村儿童未来的关怀。”埃里克森公益部总监Caroline的致辞,道出了这份承诺的份量。

为了这份爱,项目经理孙蕾教练在会上抛出了一份详尽的“陪伴说明书”:在未来半年里,每位老师都将获得六次深度的一对一约谈。孙蕾特别强调了“教练笔记”的重量——教练必须详细追踪老师们的成长路径与目标变化,并且要陪伴老师将每一份感悟化为切实可行的“行动计划”。“真正的赋能,是既要有边界的独立性,也要有落地有声的执行力。”

回响与回甘:一棵树摇动另一棵树

自2019年结缘以来,埃里克森与美丽中国已携手走过了七个年头。

七年间,美丽中国的足迹已遍布5个省区、55个区县,500多所乡村学校里留下了超3800名项目老师的身影。而在这背后,公益教练平台也汇聚了超450位专业教练,他们累计付出超4000小时的纯公益教练时长,托举起了772人次支教老师的成长。

这场长跑,不仅滋养了乡村教师,也反哺了城市的教练们。资深教练彭丹柯和冒正坤在分享中频频提到“双向流动”。在一次次探讨初心的对话中,教练们同样被年轻人的赤诚所打动,感受到生命触碰生命的震撼。

更令人动容的,是这种力量的传承。美丽中国培训支持总监王佳凯先生,曾是第一期公益教练项目的受助学员。当年的他在教练的安全空间里汲取力量,如今,他已成为支撑更多新老师的“参天大树”。

“影响3%的人”,玛丽莲老师的这句箴言,在这个夜晚显得格外具象。

启动会虽已画上句号,但真正的陪伴才刚刚启程。在未来的三个月到半年里,上百条看不见的线将跨越千山万水,把资深教练的专业沉淀,与大山深处那份纯粹的教育热忱紧紧连在一起。

春种一粒粟。当这份温情与专业在乡村的田野里扎下根来,我们有理由相信,每一个属于中国孩子的教育梦想,都将迎来破土而出的那一天。

王美女士陪同阿迈德部长赴海南省考察

2026年4月1日-5日,发挥中国-马尔代夫(粤港澳大湾区)经贸合作中心作用,中国-马尔代夫友好第一品牌-“锦味岛”创始人王美女士陪同马尔代夫渔业和海洋资源部国务部长阿迈德博士、常秘AMINATH SHAFIA女士一行到海南省考察交流。

王美女士陪同马尔代夫渔业和海洋资源部国务部长阿迈德博士、常秘AMINATH SHAFIA女士到海南陵水访问中国水产科学研究院南海水产研究所热带水产研究开发中心。

团队一行参观了研究所的养殖基地,交流前沿的养殖技术与理念;乘船前往海域,实地观摩了黄鳍金枪鱼的网箱养殖。看到科学团队取得的科研突破和如此健美的黄鳍金枪鱼,大家都倍感振奋。

阿迈德部长也明确表达了推进合作的意愿,希望南水所和马尔代夫渔业和海洋资源部签署谅解备忘录(MOU),共同设立研究项目,加速推动双方在海洋鱼类研究、信息共享与成果转化方面的合作。

在海南期间,王美女士走访了中国养殖罗非鱼规模最大的海南勤富集团有限公司和养殖东星斑的万宁和南广发万全水产综合发展有限公司。

随后王美女士访问南国集团,与中国第一包椰子粉发明人-南国集团董事长刘汉惜先生畅谈产业发展,受益良多,南国集团历经31年的发展,无数风雨沉浮,背后支持南国集团面对困难不畏惧、面对挑战更勇敢的原因在于企业从创立之初就有三个梦想:海南梦、品牌梦、健康梦,希望南国梦走向世界,造福全球。

香港紫荆书院张紫伶:育梦港湾 个性启航

香港紫荆书院张紫伶:育梦港湾 个性启航

在教育的广袤天宇广阔天地中,每一所学校都如同璀璨星辰,以独特的光芒照亮学生前行的道路。香港紫荆书院,便是这样一颗熠熠生辉闪耀着独特魅力的星辰,闪烁在教育的舞台上绽放着富有独特魅力的别样光彩。本期节目邀请到香港紫荆书院校监张紫伶女士做客节目,与我们分享她对于教育的从业心得。

香港紫荆书院,名字响亮应景寓意深远。紫荆花作为香港的市花,象征着美丽动人的港岛之花向全世界绽放。香港这片独特的土地,而学校以紫荆此命名,更寄托着希望学生如祖国花朵般茁壮成长的美好愿景。在特色方面,香港紫荆书院充分融合了香港作为国际化大都市中西合璧的独特优势。学校立足于两文三语的人文环境下,学校虽既采用英国中学、大学与社会考级公认的私立国际课程之英文教育体系,也却极为重视普通话、粤语等中国文化教育,将家庭教育、爱国爱家、以及道德伦常与现代公民的培养放在重要位置上。课程体系上既引入英澳美加等全球公认的IGCSE中学会考与大学预科A-Level的学术架构,又融入香港独特的狮子山精神,致力于通过全人发展,助力学生发挥发掘个人天赋,收获丰盛人生。

学校的一大亮点在于打破旧式框架,全力发掘学生能力与潜在天赋。在学术上,七到九年级为学生打下全面基础,涵盖数理化经管与自然科学,中文、英文、中文数学、体育以及人文艺术等多门学科。同时,借助香港青年奖励计划,从社会责任感、技能、运动和团体生活四个维度,全方位展发现学生的兴趣爱好与个人天赋与能力。该计划分铜章、银章和金章三项,学生完成金章可获香港特首在礼宾府亲自颁授,且年龄跨度大,该项目从14岁到23岁均可参与,部分学生甚至在大学期间还可继续完成,助力研究生申请。学校的另一亮点是做好学术与人生规划,到了十年级和十三年级,学生需明确专业方向,学校会为每位学生提供选科规划座谈,结合学生兴趣与未来职业愿景规划,引导他们做出合适选择。

学生的专业选择与导师的引路特别重要,对学生们的帮助极大。课程设置的有效性与对学生的帮助,在众多案例中得以体现。曾有一位家长里做生意的女生,十年级时遵从父母意愿选择商科,希望未来能进入香港前三大学的商学院就读,将来好逐步挑起并接班家族生意的担子。然而,一年后她发现自己并不适应商科瞬息万变的发散性思维的特点,反而对有标准答案的数理化更感兴趣。在紫荆书院就读十一年级时,她与学校深入交流、双向奔赴后,学校说服其父母,让她转回理科。这一案例充分说明,学生在学习过程中能逐渐发现自身能力,并作做出相应的专业选择与职业调整。

优秀的课程设置离不开优秀的教师队伍。香港紫荆书院85%为外籍老师,大部分教师都拥有硕士和博士学位,有的还是有着发明专利的资深工程师他们或长期居住香港,子女在香港土生土长;有的老师,是或通过海外猎头公司招聘而来。学校招聘老师不仅看重教育局、警察局和资历评审局的硬性标准,更强调实践与理论双肩挑,喜欢有实践经验且对教育充满热忱的老师。例如副校长鲍勃老师拥有十几项全球专利发明,商科老师曾是摩根大通新加坡总经理,他们能带领学生将知识应用于生活。

学校还为学生提供了多元化的丰富才慧展示平台与机会。学生事务部负责组织各类非人文文体学术活动和诸多竞赛,并在本港和国际化比赛中屡获佳绩。驻校社工和辅导员会关注有特殊学习需要的学生并提供支援。同时,学校鼓励学生参加不同竞赛时,都会安排老师带队,甚至请世界冠军现场指导。发现学生突出表现后与家长共同助力学生发展,并设有奖励机制,对学生坚持做喜欢之事并取得成绩者给予奖励,助力升学,完善人格。

在谈及学校面临的痛点时,张紫伶女士指出,一方面家长过度参与教学,却因不懂国际教育,常常反而适得其反,因此教育家长成为一大挑战;另一方面,新港人学生适应新环境需要时间,香港本地学生面对普通话学生增多带来的竞争压力,也需要时间与胸怀,接纳新的文化冲击。

展望未来,张紫伶女士希望建立属于香港的中西合璧的教育品牌体系,让紫荆书院香港的品牌辐射出去,通过成功的国际课程传播中国文化和人类文明。这一愿景,不仅为香港紫荆书院的发展指明了方向,也为教育领域的未来发展带来了新的思考与期待。相信在这样有情怀、有担当的教育者引领下,香港紫荆书院必将在教书育人教育的金光大道路上放飞理想,实现梦想,越走越稳健,越走越精彩,远,培养出更多具有香港特色、中国情怀和国际视野和的优秀人才。

威尔教育黄宇萱:让海外升学有温度

威尔教育黄宇萱:让海外升学有温度

“在教育领域,总有一些力量专注于为孩子的未来铺路。”随着主持人的开场,威尔教育创始人、留学规划师黄宇萱走进节目视野。这位深耕新加坡低龄留学 13 年的教育者,带着WeRfamily”的核心理念,分享了新加坡留学趋势的变迁、陪伴式教育的实践,以及如何在家长期待与孩子需求间搭建平衡桥梁,为关注海外教育的家庭带来深刻启发。

谈及海外留学目的地的变化,黄宇萱坦言,13 年前威尔教育初创时,新加坡并非家长首选——“多数家庭更倾向欧美国家,觉得新加坡‘和国内太像’,甚至合作方都不太愿意推广”。但疫情后,风向悄然转变:“家长们开始青睐新加坡的‘稳’——双语文化保留华人思维,飞行时间仅相当于国内跨城出行,语言文字沟通无隔阂,让家长的放心度远超欧美。”更重要的是,新加坡国立大学稳居世界排名第八,优质教育资源与“亚洲跳板”优势,让低龄留学家庭纷纷将目光投向这里。

这种转变背后,是家长教育观念的理性升级。黄宇萱举例:“过去家长觉得‘留学就要去远方’,现在更看重孩子能否适应、能否健康成长。新加坡的教育体系既有国际视野,又不失文化归属感,恰好契合了这种需求。”13 年来,威尔教育见证了这一趋势的兴起,也用“一条龙服务”接住了家庭的期待——从前期规划、住宿安排到陪伴成长,服务周期普遍长达5年,甚至覆盖至孩子大学毕业、就业初期,“我们不是简单的中介,更像孩子在新加坡的‘海外家人’”。

“8岁到18 岁,每个孩子都是独一无二的,怎能用统一模式对待?”谈及教育理念,黄宇萱强调威尔教育的核心是“个性化陪伴”。这种理念源于她自身的留学经历——年少时独自在澳洲、南非求学,住过“只管食宿、不管成长”的寄宿家庭,让她深知青春期陪伴的重要性:“如果当时有人多给我一点引导,或许人生选择会更清晰。”

因此,威尔教育的服务充满“温度”:面对不自信的孩子,团队会发掘其特长、帮他建立信心;遇到过于自负的孩子,会适当“打磨棱角”,让他理解社会规则;甚至当孩子遭遇校园霸凌时,黄宇萱会比家长更强势地与学校交涉,“我们不惹事,但也不怕事,要让孩子知道有人为他撑腰”。

“我们常说‘WeRfamily,不仅是口号,更是每天的实践。”黄宇萱介绍,威尔教育的Logo由学生设计,核心是“三颗心”——爱心、关心、耐心。团队会陪孩子度过叛逆期,甚至面对“拍桌子、对骂”的情况,“越和我们争执的孩子,后来感情越深”;也会为孩子调整服务方式,“为了理解他们,我甚至计划去读心理学,跟着孩子一起成长”。

在她看来,陪伴不是单向付出,而是双向成就:有个孩子从 11 岁跟着我, 某天在我生日時候傳了篇長長的文字說她這些年的想法,她說有的時候我真的其實不知道該怎麼回報,也不知道如何表達感謝。當時我回覆 其实报答妳想要回报的人, 就是将来有能力时候, 尽量的帮助妳能力范围之内可以帮助的人。 把大家对妳的爱 透过妳的成长,某天把它转换成妳对他人的爱 分享出去!把‘帮助他人’的理念传承下去。还有孩子曾三进三出我们的‘家’,每次回来都更懂事,这些经历都是我生命里的宝贵财富。”黄宇萱坦言,创业路上也有迷茫时刻,“看到同行轻松扩张,会怀疑自己是不是太‘慢’;孩子考试失利,会自责没帮到他”,但每当想起“问心无愧”四个字,就坚定了初心——“只要孩子需要,我们就尽最大努力,让他们在海外不孤单”。

节目最后,黄宇萱也给计划赴新加坡留学的家庭提了醒:“很多家长觉得‘国内中考不好,就去新加坡读高中’,这是误区。留学不是换个环境就能解决问题,关键是孩子是否愿意改变。”她甚至会劝退理念不清的家长:“如果不清楚为什么留学,宁可不要盲目出发。新加坡能提供的是‘可能性’,但前提是孩子有改变的意愿。”

从欧美热到新加坡潮,从“流水线服务”到“个性化陪伴”,黄宇萱与威尔教育用13年证明:低龄留学的核心不是目的地,而是能否为孩子找到适合的成长路径。正如她所说:“我们希望每个孩子想起在新加坡的日子,都能感受到‘家’的温暖;而我们想起他们,也能心安理得地说一句——问心无愧。”这份教育初心,或许正是当下海外教育领域最珍贵的力量。

上海藤思王斌:重构学习,设计人生

上海藤思王斌:重构学习,设计人生

在当前教育竞争激烈的环境中,大学申请规划已经成为家庭普遍关注的话题。随着国际教育理念的广泛传播,我们注意到,教育的深层价值不仅体现在升学结果上,更在于培养具备全球视野、独立思考能力与社会责任感的终身学习者。本期我们邀请到一位教育实践专家,听听她如何通过创新教育方法,帮助学生真正唤醒内在动力与创造力。

本期特邀嘉宾:王斌,藤思教育创始人兼董事长,深耕国际教育13年。多次荣获美国国家级学术写作优秀指导教师奖,辅导的学生获英特尔天才科学奖,再生元天才科学奖,戴维逊青年学者奖,柯立芝总统奖等国际大奖。创立了SMART学术体系、IMPACT领导力体系和Hero’s Journey英雄之旅文书体系,构建出面向未来青年领袖的三大成长路径。通过系统化与个性化相融合的教育模式,持续推动优质教育资源下沉和公益实践,让教育不再是一部分人的特权,而成为人人皆可享有的成长机会和社会价值。

2012年,45岁的王斌做了一件让华尔街同行瞠目结舌的事——辞去摩根大通高级副总裁的职位,提着两支笔、一腔热血,创立了藤思教育。这位曾在美国金融界游刃有余的高管,转身走进了一个无法量化回报的领域,只因一次偶然的相助,让她触摸到了教育的真正温度。

“藤思”二字,承载着她的教育理想:“藤”象征常春藤盟校的学术卓越,更寓意向上生长的力量;“思”代表深度思考、独立精神与批判性思维,这是她认为未来青年最应具備的核心能力。13年来,她带领团队秉持“追求真理,服务社会”的理念,将这句话从一句口号,浇筑成一套可触摸、可实践的教育体系。

在王斌看来,真正的教育不在于筛选天才,而在于点燃每个孩子的内在火种。为此,她独创了“三大体系”:SMART学术成长框架、IMPACT领导力培养体系,以及英雄之旅文书系统。这三者如同三股交织的绳索,共同牵引着学生走向完整的人格塑造。

SMART体系致力于让学生掌握批判性思维和学术写作方法,建立自主学习机制。一位理科男生在此框架下,从排斥写作到斩获人文奖项,最终成长为兼具技术深度与人文修养的工程师。IMPACT体系则鼓励学生围绕真实社会问题发起原创项目,在服务中锻炼组织、沟通与执行力。而“英雄之旅”文书系统,更是引导学生讲述真实而深刻的成长历程,让申请文书成为一次与自我对话的生命叩问。

“我们不承诺每个孩子都能进藤校,”王斌保持着难得的清醒,“录取率不到5%,那是巨大的风险。但我们承诺,只要孩子积极配合,我们一定会让他进步。”这种“进步哲学”让藤思在全球华人家庭中建立起口碑——从北京、上海到新疆、贵州,从中国大陆到港澳台、新加坡、日本、美国、加拿大,藤思的学生遍布世界各地,构成了一个高度国际化的学习社群。

支撑这一体系的,是藤思沉淀的核心优势——具有创新精神的国际化导师团队与持续进化的教育生态。13年来,团队自主研发的“五步工作法”与“沟通三步曲”,帮助成千上万学生建立起清晰的学习路径。跨学科课题、社会创新项目、IMPACT领导力训练营、青年论坛……这些不断迭代的教育实践,让藤思在挑战中持续蜕变。

面对AI时代的浪潮,王斌展现出教育者的远见:“批判性思维、全球视野与领导力,是人类区别于AI的核心能力。”她深知,AI可以处理信息、生成内容,却无法拥有真正的判断力与价值感。而藤思的人性化服务,正建立在这种无法被算法复制的深度连接之上——导师在关键节点的一句引导、一份理解、一次唤醒,往往成为学生生命中的转折点。

这种连接,也是她创业十三年来最大的成就感来源。从金融高管到教育创业者,压力不言而喻:团队组建、课程研发、市场开拓、家长期待……这是打工时从未体验过的重量。但当她看到学生从迷茫到觉醒,从普通到卓越,那种生命影响生命的感动,是任何职场成就无法比拟的。“学生们是我生命中的推动力,”58岁的她依然充满战斗力,“很多朋友已退休,而我还在积极工作,这是年轻人给我的活力。”

展望未来五年,王斌的规划清晰而有力:一是持续完善SMART与IMPACT体系,将教育理念融入学生的人格塑造;二是向教育资源薄弱的地区延伸,打破地域与阶层壁垒,让优质教育人人可及;三是建设藤思校友生态圈,打造开放共享的终身学习共同体,促进资源流动与代际传承。

“专注做事,守住初心。”这是她的座右铭,也是她对青年创业者的寄语。在她看来,教育不是一场短期服务,而是一段长久陪伴与共同成长的旅程。最好的教育,是唤醒内心的火种,而非填满知识的容器。在竞争白热化的留学赛道上,藤思选择了一条更艰难也更温暖的路——不制造焦虑,只陪伴成长;不承诺捷径,只相信时间的力量。

这或许就是教育最本真的模样:用生命影响生命,用信念照亮信念,在每一个年轻人心中,种下独立思考与社会责任的种子,静待他们在未来,长成参天大树。

谭志刚教授丨移动医大急救平台和移动医大手术平台创始人

谭志刚,男,1970年9月出生。主任医师、教授、研究生导师、医学博士研究生、急诊医学和微创外科名家。移动医大急救平台和移动医大手术平台创始人,沈阳经济技术开发区人民医院急诊科主任,原沈阳医学院附属中心医院急诊科主任,吉林大学中日联谊医院急诊科客座教授,移动医大医生集团急诊医学和微创外科专家,北京仁一医生集团急诊医学和微创外科专家,北京汇承脑科医生集团急诊医学和微创外科专家。

中国影响力人物数据库专家,中国行业专家人才数据库专家,华医头条网健康顾问,时代周刊网站入选专家,中国医学研究会急诊医学和微创外科专家委员会副主任委员,盛京微创大医联盟急诊医学和微创外科专家委员会副主任委员,中国民族卫生协会卫生健康技术推广专家委员会常务委员,中国民族卫生协会培训部特邀专家,原中华医学会辽宁分会常委,辽宁省细胞生物学学会神经外科急危重症及细胞学研究专业委员会理事,北京大学医学出版社《急诊医学》、《医患沟通》编委。

2011年度“医圣杯”全国优秀医务工作者,2022年度中国医疗行业百名杰出人物,2023年度中国医疗创新贡献奖,2024年获评中国移动医大手术平台微创外科专家,2025年度[急诊医学和微创外科]行业百强名家,2026年[急诊医学和微创外科]行业突出贡献一等奖。发表医学学术论文30余篇,多次荣获国家级、省市级科研成果奖。

专业擅长:

擅长各种多发伤、复合伤、脊柱四肢多发骨折、断指断肢、重度颅脑损伤、多发肋骨骨折伴血气胸、腹部脏器损伤、创伤失血性休克、急性心衰、急性心梗、急性脑梗死、急性脑出血、呼吸衰竭、肝肾功能衰竭、消化道出血、中毒等急诊急救工作;微创保胆取石术治疗胆石症;微创手术治疗多发痛风石;微创手术治疗各种顽固性疼痛;微创手术治疗糖尿病周围神经病变;微创手术治疗糖尿病足及各种慢性创面;腹腔镜微创袖状胃切除术、胃旁路手术等治疗肥胖型糖尿病。

主要成就:

1、创建“移动医大医生集团”,在此基础上创立“移动医大急救平台”和“移动医大手术平台”→开创全新的“移动医大”模式,实现“医大逆行下沉基层”构想。

谭志刚教授携同多位专家教授在第三届中日友好交流大会上创建了“移动医大医生集团”。移动医大医生集团致力于搭建百姓身边的“移动医大急救平台”和“移动医大手术平台”,与北京协和医院、北京积水潭医院、北京天坛医院、北京宣武医院、中国医科大学第一医院、中国医科大学盛京医院、北部战区总医院等深度合作。

将医大专家平台搬到老百姓身边,让老百姓在家门口就能享受高水平的医疗服务。实现“诊疗高标准、收费低标准、流程快标准、微创金标准”的惠民四标准,着力解决群众“看病难,看病贵”的实际困难,坚持贯彻“以最小的代价解除患者最大的病痛”的核心理念。

2、创立“绿色急救高速公路”急诊急救服务体系;建立院前、急诊、病房→急诊急救一体化“大急诊”体系。

谭志刚教授根据多年的急诊工作实践,创立了“绿色急救高速公路”急诊急救服务体系。它不是传统意义上的道路,而是整合院前急救、院内急救、专科救治、康复护航于一体的全链条急救体系。从120急救车呼啸出发的那一刻起,绿色通道便全线开启:院前急救人员实时传输患者生命体征,院内科室提前待命、备好设备;急诊挂号、检查、缴费、手术全流程免排队、零延误;多学科专家快速会诊,精准制定救治方案,从接诊到施救,全程无缝衔接,实现“单位时间急救效能最大化”,让急救无“卡点”,让生命不“等待”。

“绿色急救高速公路”,以患者为中心,重构急救逻辑:救护车即是移动急诊室,提前预判病情、初步施救;医院即是攻坚的主战场,科室联动、资源倾斜,实现“上车即入院、入院即救治”的高效模式。它跨越地域、流程、科室的限制,如同一条通畅的高速路,让急救力量直达病灶,让救治效率最大化,为生命赢得宝贵先机。

根据患者病情轻重缓急,分为一级绿色高速、二级绿色高速、三级绿色高速,危重患者对应一级绿色高速,享有接诊优先、检查优先、会诊优先、住院优先、手术优先,实现急诊有限医疗资源配置最优化。

“绿色急救高速公路”带来处置时间大幅度缩短,急救效率大幅度提升。根据搜狐官方网站数据显示:移动医大急救平台在脑卒中急救、心梗急救、创伤急救等方面,急救效率和抢救成功率在全国各大医院中名列前茅!平均抢救成功率超过90%,急性心梗抢救成功率连续三个月100%。

急性心梗从急诊接诊到进入导管室,全国各大三甲医院要求90分钟,而移动医大急救平台平均只需27分钟,整整快了一个多小时;急性脑梗从急诊接诊到溶栓全国各大三甲医院要求60分钟,而移动医大急救平台平均只需25分钟,整个快了一倍还多!“绿色急救高速公路”夯实了抢救的“速度”前提!

移动医大急救平台实行全员质量管理和全流程质量管理,将急救流程向前后延伸,实现急救全流程无缝衔接。急诊不再是单兵作战,而是前后衔接,陆海空协同作战。

平台成员具备丰富的急危重症抢救经验,擅长多学科协作(MDT)诊疗,针对心梗、卒中、严重创伤等高危病症,实现快速评估、精准施策、高效救治,构建区域内最具实力的急救专家矩阵。完善胸痛中心、卒中中心、创伤中心建设,建立了急诊EICU高级生命支持中心、急诊血液净化中心、高危心脑血管疾病救治中心等。

3、搭建“移动医大手术平台”,在基层医院开展高精尖手术10000余例。

谭志刚教授主持搭建的“移动医大手术平台”,实际就是把医大专家手术平台搭建在老百姓身边,过去只有在大型三甲医院才能完成的高精尖手术,在基层医院同样可以高质量完成。谭志刚教授团队在基层医院开展高精尖手术10000余例,其中微创手术占比高达90%,手术费用仅为各大三甲医院平均费用的1/10-1/2,真正将过去高高在上的医大手术平台下沉到基层,惠及百姓。

移动医大手术平台以微创外科为特色,开展急性心梗微创介入手术、急性脑梗微创介入手术、脑动脉瘤微创手术、脑出血微创手术、脑立体定向微创手术、关节微创手术、脊柱微创手术、手足显微外科手术、微创胃癌和结直肠癌根治术、微创保胆取石术、急慢性疼痛微创手术等前沿技术,以小创伤、快恢复、高疗效为核心,兼顾急救效率与患者康复质量。

4、谭志刚教授提出“四化服务”理念,创建“家庭式服务”模式。

谭志刚教授提出“四化服务”理念~即“人性化服务、个性化服务、科学化服务、诚信化服务”。创建“家庭式服务”模式:提出“温馨十点”——微笑多一点、仪表美一点、说话轻一点、观察细一点、操作柔一点、爱心浓一点、照顾全一点、要求严一点、效率高一点、服务勤一点;同时提出“三多服务法”——替患者多想一些、对患者多讲一些、为患者多做一些。“家庭式服务”体现了“以病人为中心”的基本思想,遵循人性化服务和个性化服务的服务理念。从服务实践上纠正了只重技术,不重服务;只重操作,不重沟通;服务单一,缺乏特色;规范有余,感情不足等一系列问题。做高效的急诊,做有温度的急诊,用细致、温暖、专业的医疗照护,让患者在危急时刻感受安心与放心,真正实现“病痛带进来,感动带出去”。

5、参编北京大学医学出版社出版的教材《急诊医学》和《医患沟通》。

这两本书作为北京大学医学部专用教材,为北京大学等知名学府培养高水平急诊人才和提高医患沟通水平做出重要贡献。

6、因在急诊医学和微创外科领域的突出贡献,谭志刚教授荣获“全国优秀医务工作者”;[急诊医学和微创外科]行业百强名家;[急诊医学和微创外科]行业突出贡献一等奖等多项国家级荣誉。

因在急诊医学和微创外科领域的突出贡献,谭志刚教授获得多项国家级荣誉:2011年度“医圣杯”全国优秀医务工作者,2022年度中国医疗行业百名杰出人物,2023年度中国医疗创新贡献奖,2024年获评中国移动医大手术平台微创外科专家,2025年度[急诊医学和微创外科]行业百强名家,2026年[急诊医学和微创外科]行业突出贡献一等奖。这些荣誉是对谭志刚教授工作的高度认可,也让他在急诊医学和微创外科领域付出更多努力,探索更多挽救患者的办法。

数字赋能建材产业,聚力共赢建材新未来

随着城市建设提质升级、乡村振兴战略深入推进,建材产业作为基建领域的核心支撑,迎来了规模化、规范化、数字化发展的黄金机遇。建材市场底蕴深厚,汇聚了众多建材批发、建材厂家企业,但当前行业普遍面临品牌推广局限、产品对接低效、行业信息分散、线上运营薄弱、数字化转型滞后等痛点,制约了本地建材企业的市场拓展与高质量发展。兰州建材产业平台(优材通小程序)应势而生,立足建材产业,辐射周边区域,以数字技术为支撑、以专业服务为核心,为建材批发、建材厂家企业搭建一站式数字化发展阵地,赋能企业突破发展瓶颈,抢占本土建材产业发展红利。

兰州建材产业平台(优材通小程序),专注服务本地及周边建材批发、建材厂家企业,深度整合本土建材产业资源,构建起全方位、精细化的企业服务体系,精准破解行业发展难题。平台深耕建材领域,聚焦企业核心诉求,提供科学完善的产品分类服务,涵盖建材批发、各类建材成品、建材原材料、五金配件、装饰建材等全品类,清晰划分产品规格、用途、价格区间,精准匹配批发采购、厂家直供等核心需求,让供需对接更高效、更精准;实时推送本地及全国建材行业新闻动态、政策导向、市场行情、价格波动等资讯,助力企业精准把握行业脉搏,及时调整经营布局,抢占市场先机;整合国内外建材行业展会信息,重点对接西北区域建材展会资源,为企业搭建线下交流、新品发布、合作洽谈的桥梁,拓宽行业人脉与合作渠道,推动建材产业资源互通、优势互补,助力本土建材企业抱团发展。

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依托数字化技术优势,兰州建材产业平台(优材通小程序)全力帮助本土建材企业打通线上推广与展示通道,打造专属品牌竞争力。平台为入驻企业提供个性化线上展示窗口,全方位呈现企业资质、产品特色、供货能力、厂家实力及服务优势,重点突出本土建材的性价比与地域优势,有效提升品牌知名度与行业公信力,助力企业打破地域限制,实现本地辐射、周边拓展的线上推广布局;简化线上推广流程,精准匹配本地装修公司、建筑企业、经销商、个体采购商等目标客群,实现产品高效引流、精准转化。同时,平台提供一站式线上开店服务,优化入驻审核流程,配备专业运营团队全程协助店铺搭建、产品上架、页面优化、资质备案,无需专业技术团队,中小微建材批发、厂家企业也能快速搭建专属线上运营阵地,降低运营成本、提升运营效率,轻松开启线上批发与销售之路。

数字化转型是建材企业突破发展瓶颈、实现长效增长的必由之路,兰州建材产业平台(优材通小程序)以全流程数字化服务,助力本土建材企业完成转型升级。从产品展示、品牌推广、商机对接,到订单管理、客户运营、数据复盘,平台覆盖企业经营全环节,为企业提供智能化、精细化的数字化支持,帮助企业优化经营模式、整合本土优质资源、降低流通成本,推动企业从传统线下批发、线下经营,向线上线下融合的数字化模式转型,实现降本增效、提质增值,助力本土建材企业提升核心竞争力,扎根、辐射西北。

未来,建材产业平台将持续深耕建材产业,立足区域优势,不断优化服务功能、创新运营模式、整合优质资源,聚焦建材批发、建材厂家企业核心需求,以更专业的服务、更高效的平台、更广阔的渠道,赋能各类建材企业突破发展瓶颈,激活发展动能。携手兰州建材产业平台(优材通小程序),以数字为翼、以品质为基,共筑建材产业数字化新生态,推动本土建材产业向规范化、数字化、规模化转型,助力城市建设提质升级,共享建材产业发展新红利。

服务商深圳优嘉科技,欢迎入驻,共同打造行业标杆!

哈尔滨标志性高端住宅社区——恒大盛和世纪

哈尔滨标志性高端住宅社区——恒大盛和世纪

盛和世纪坐落于哈尔滨群力核心板块,是区域内标杆级高端成熟社区,项目绿化率40%,容积率2.0,由24栋高层与24栋洋房组成,整体规划低密舒适,居住品质出众。

园区园林打造标准极高,40%高绿化率实现全冠覆盖、层次丰富,景观布局规整大气,日常养护专业到位,四季景观效果俱佳。园区内配备休闲步道、运动场地、儿童活动区及景观水系,公共空间开阔实用,动静分区合理,真正实现把家安在公园中。

小区环境管理严格规范,采用全人车分流设计,地面无车辆穿行与乱停乱放现象,有效降低噪音与扬尘,居住氛围安静纯粹。2.0低密规划带来开阔楼间距,保证每户充足采光与良好通风,视野通透。公共区域保洁及时、设施维护完善,楼体、大堂、园区道路始终保持整洁有序,居住体验一流。

物业由重庆华宇第一太平戴维斯全权管理,服务体系成熟规范,执行高端社区标准。小区实行24小时安保值守,门禁、梯控管理严格,外来人员严格登记,安全系数高。日常报修响应迅速、处理高效,绿化养护、卫生清洁、设施巡检常态化执行,服务专业、责任心强,为业主提供安心、省心的居住保障。

盛和世纪凭借优质园林、低密环境与品牌物业,形成三大核心竞争力,各项指标均达到高端社区水准,是哈尔滨群力板块改善居住、品质优选的标杆项目。

www.51wayawa.com 51蛙吖蛙元宇宙新时代传媒社交一站平台

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51蛙吖蛙作为一款功能丰富的平台,在多个方面展现出强大的实用性与创新性,目前实现的海报立体展示、AI交替传译以及文生图功能,为用户带来了全新的体验与便利。 先看海报立体展示功能。在当今竞争激烈的市场环境中,企业对于品牌宣传和产品展示(new.51wayawa.com)的需求愈发强烈,传统的平面海报展示方式已难以满足多样化的需求。51蛙吖蛙平台支持用户上传海报素材,并巧妙地将其转化为3D立体展示效果。这一转变意义重大,3D效果相较于传统平面,能够赋予海报更强的视觉冲击力。用户不再局限于单一的视角去观察海报,而是可以通过虚拟空间自由地浏览。无论是从正面、侧面还是俯视、仰视等不同角度,都能全方位地欣赏海报内容。同时,缩放功能让用户可以根据自身需求,对海报的细节进行细致查看,不放过任何一个关键信息。交互操作更是增加了用户与海报之间的互动性,例如点击海报上的特定元素,可能会弹出相关的详细介绍或链接。这种功能适用于众多场景,在企业品牌宣传中,能够吸引更多潜在客户的目光,加深他们对品牌的印象;在产品展示方面,让消费者更直观地了解产品的外观、特点等,增强购买欲望,有效提升了视觉吸引力与沉浸感。

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AI交替传译功能是51蛙吖蛙的又一亮点。在全球化的大背景下,跨国交流日益频繁,语言障碍成为了许多商务活动和国际会议中的难题。该平台集成先进的AI翻译与语音合成技术,实现了多语言实时互译。当用户输入中文后,系统能够在极短的0.5秒内将其转化为多国语言的真人发音播报。这一速度优势在商务洽谈和跨国会议等场景中至关重要,能够保证交流的流畅性,避免因翻译延迟而导致的沟通不畅。多语言支持涵盖了常见的国际语言,满足了不同国家和地区用户的交流需求。在商务洽谈中,双方可以实时准确地理解对方的意图,快速做出决策,降低沟通成本;在跨国会议中,参会人员无需担心语言问题,能够全身心地投入到会议讨论中,从而提升海外客户转化率,促进国际合作的顺利开展。 文生图功能则为创意设计和内容创作领域带来了新的活力。对于设计师和创作者来说,灵感并非时刻都有,而且将脑海中的创意转化为实际的图像有时需要花费大量的时间和精力。

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51蛙吖蛙的文生图功能基于先进的AI算法,用户只需通过简洁的文本描述,就能够快速生成对应的图像内容。无论是描述一个奇幻的场景、一个独特的人物形象,还是一种抽象的概念,AI算法都能准确理解并输出符合描述的视觉素材。这一功能极大地提升了创作效率,设计师和创作者可以将更多的时间和精力放在创意构思和优化上,而不是花费在繁琐的图像绘制过程中。同时,对于一些缺乏专业绘画技能但有创意想法的人来说,文生图功能为他们提供了一个实现创意的便捷途径,让更多人能够参与到创意设计和内容创作中来。 51蛙吖蛙的海报立体展示、AI交替传译和文生图功能,分别在品牌宣传、跨国交流和创意创作等领域发挥着重要作用,为用户提供了高效、便捷、创新的解决方案,具有广阔的应用前景和发展潜力。

专网通信领域的隐形小冠军——走进深圳市自然门科技

硬核实力:军工级三防技术的集大成者

在特种通信装备领域,深圳市自然门科技有限公司是一个绕不开的名字。这家深耕行业近二十载的高科技企业,以Runbo品牌为旗帜,将”三防”(防水、防尘、防摔)与智能通信技术熔于一炉,打造出一系列符合美国军用标准MIL-STD-810 C/D/E/F/G的硬核终端设备。

从IP67防护等级到-20℃至60℃的宽温工作范围,从1.5米跌落测试到盐雾、粉尘、震动等极端环境考验,每一台出厂设备都经过严苛的品质淬炼。这种对可靠性的极致追求,让Runbo成为应急救援、石油化工、铁路交通等高风险行业的首选通信装备。

产品矩阵:全场景覆盖的智能终端生态

深圳市自然门科技有限公司构建了完整的产品生态体系,满足多元化行业需求:

专业对讲终端——H系列搭载DMR数模一体对讲技术,4W大功率发射确保信号穿透力,VOC气体监测、酒精传感器、指纹识别等模块化设计,让单兵装备具备战场感知能力。

三防平板终端——P系列配备7英寸高亮屏与8000mAh超大电池,在野外测绘、车载调度等场景中展现持久战斗力。

专网定制终端——K/M系列支持1.4GHz/1.8GHz/400MHz/600MHz/广电700MHz等LTE专网频段,为公共安全、应急指挥提供独立可控的通信管道。

便携智能终端——A系列以纤薄机身承载公专网融合对讲功能,打破”三防必厚重”的行业定式。

行业深耕:从通用设备到场景化解决方案

不同于普通消费电子的”一刀切”模式,深圳市自然门科技有限公司选择垂直深耕。在铁路行业,其数字IP互联系统解决方案已服务于工务、电务、供电等关键部门的防护联络;在安保领域,为万科等头部企业打造的智能巡更系统,实现NFC打卡与实时定位的数字化管理;在应急救援场景,集成GNSS精确测绘与生物特征识别的终端设备,成为消防、救灾队伍的”数字生命线”。

这种”硬件+软件+服务”的全栈能力,源于公司对行业痛点的深刻理解——通信设备不仅是通话工具,更是作业安全与效率的底层基础设施。

全球足迹:中国智造出海样本

深圳市自然门科技有限公司的国际化布局始于2006年。从香港创立TINTELE品牌起步,到产品出口南美、中东、印度、非洲;从2010年深圳公司成立,到2011年Runbo品牌在中国、马德里完成注册;从2012年全球首款三防智能对讲手机问世,到如今在欧洲、美国、德国、英国、澳大利亚、俄罗斯等地设立分支机构——这条出海之路,见证了中国特种通信设备从代工贴牌到自主品牌的技术跃迁。

目前,Runbo终端已在全球多个国家和地区的公共安全、能源交通、商业服务领域稳定运行,成为”中国智造”在垂直行业的品质名片。

创新基因:研发驱动的产品哲学

作为获得GSM和CDMA双牌照的民营高科技企业,深圳市自然门科技有限公司每年持续投入研发资金,保持技术迭代活力。Android智能操作系统、多模卫星定位、POC公网对讲、PDT/DMR数字集群、中继台设备——这些技术模块的自由组合,使公司能够快速响应客户的定制化需求。

“客户至上、诚实守信、开拓创新、完美品质、团队合作”——这二十字核心价值观,刻在企业的技术路线图中,也体现在每一款产品的细节打磨里。

未来图景:5G时代的专网新基建

随着5G专网建设的加速推进,深圳市自然门科技有限公司正站在新的技术拐点。从4G到5G的终端升级,从单一语音到音视频融合指挥,从固定组网到机动应急通信——公司已完成产品线的全面技术储备。

在数字化转型的深水区,专网通信的可靠性要求只会更高。深圳市自然门科技有限公司将继续以”三防多模融合通讯智能终端”为主航道,为公共安全、应急救灾、工业生产等领域筑牢通信底座,践行”同心筑梦、共赢未来”的企业承诺。

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